.png){kind=spacer}
GERİ DÖN
Ders Öğretim Planı
| Dersin Kodu | Dersin Adı | Dersin Türü | Yıl | Yarıyıl | AKTS | Kredi |
|---|---|---|---|---|---|---|
| EEND334 | İş Hukuku | Seçmeli Ders Grubu | 3 | 6 | 6.00 | 3.00 |
Dersin Seviyesi
Lisans
Dersin Sunulduğu Dil
Türkçe
Dersin Amacı
Bu dersi alan öğrenciler iş hukuku kavramlarını öğrenerek gerek kamu gerekse de özel sektörde iş hukuku konularına hakim olacaklar ve iş hayatlarında ilgili konuları uygulayabileceklerdir.
Dersi Veren Öğretim GörevlisiGörevlileri
Öğr. Gör. Ali Görgülü
Öğrenme Çıktıları
| 1 | İş Kanunu |
| 2 | 6331 Sayılı İş Sağlı ve Güvenliği Kanunu |
| 3 | 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve GSS Kanunu - SGK |
| 4 | 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu |
| 5 | 6325 Sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu |
| 6 | 7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunu |
| 7 | 6098 Sayılı Borçlar Kanunu |
Öğrenim Türü
Birinci Öğretim
Dersin Ön Koşulu Olan Dersler
-
Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar
-
Dersin İçeriği
Dersler İş Kanunu, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, Borçlar Kanunu, Genel Sağlık Sigortası Kanunu, Alt İşveren Yönetmeliği, Sendikalar Kanunu, Uzaktan Çalışma Yönetmeliği gibi birçok ilgili kanun ve yönetmelik çerçevesinde işlenecektir.
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği
| Hafta | Teorik | [OgretimYontemVeTeknikleri] | [OnHazirlik] |
|---|---|---|---|
| 1 | İş Hukukunda Temel Kavramlar | ||
| 2 | Türkiye'de İş Hukukunun Tarihsel Gelişimi | ||
| 3 | İş Sözleşmeleri | ||
| 4 | İş hukukunda dinlenme ve izin hakları | ||
| 5 | İşçi ve işverenin yükümlülükleri | ||
| 6 | İhbar ve kıdem tazminatı | ||
| 7 | İş Hukukunda Fesih | ||
| 8 | Alt işveren Yönetmeliği | ||
| 9 | Çalışma Süreleri | ||
| 10 | Analık Hali ve Süt İzni | ||
| 11 | Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu | ||
| 12 | İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu | ||
| 13 | İş Yeri, İş Yerinin Sınırlarının Belirlenmesi, Esaslı Değişiklik | ||
| 14 | Borclar Kanunu ve diğer ilgili kanun ve yönetmelikler |
Ders Kitabı Malzemesi Önerilen Kaynaklar
6331 Sayılı İş Sağlı ve Güvenliği Kanunu 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve GSS Kanunu - SGK 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu 6325 Sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu 7036 Sayılı İş Mahkemeleri Kanunu 6098 Sayılı Borçlar Kanunu
Planlanan Öğrenme Aktiviteleri ve Metodları
Değerlendirme
| Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | Adet | Değer |
|---|---|---|
| Ara Sınav | 1 | 100 |
| Toplam | 100 | |
| Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | Adet | Değer |
| Final Sınavı | 1 | 100 |
| Toplam | 100 | |
| Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | 40 | |
| Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | 60 | |
Staj Durumu
-
İş Yükü Hesaplaması
| Etkinlikler | Sayısı | Süresi (saat) | Toplam İş Yükü (saat) |
|---|---|---|---|
| Ara Sınav | 1 | 3 | 3 |
| Final Sınavı | 1 | 3 | 3 |
| Derse Katılım | 1 | 25 | 25 |
| Bireysel Çalışma | 1 | 20 | 20 |
| Ara Sınav İçin Bireysel Çalışma | 1 | 30 | 30 |
| Final Sınavı içiin Bireysel Çalışma | 1 | 40 | 40 |
| Okuma | 1 | 20 | 20 |
| Ev Ödevi | 1 | 10 | 10 |
| Toplam İş Yükü (saat) | 151 | ||
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi
| PÇ 1 | PÇ 2 | PÇ 3 | PÇ 4 | PÇ 5 | PÇ 6 | PÇ 7 | PÇ 8 | PÇ 9 | PÇ 10 | PÇ 11 | |
| ÖÇ 1 | 4 | ||||||||||
| ÖÇ 2 | 3 | ||||||||||
| ÖÇ 3 | 3 | ||||||||||
| ÖÇ 4 | 2 | ||||||||||
| ÖÇ 5 | 2 | ||||||||||
| ÖÇ 6 | 2 | ||||||||||
| ÖÇ 7 | 4 | 3 | 2 |
* Katkı Düzeyi : 1 Çok düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 Çok yüksek